2022-12-26 19:08:31
培养目标：
本专业培养理想信念坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持续发展的能力；掌握本专业知识和技术技能，面向商品流通批发业、零售业和相关服务业等职业群，能够从事产品销售、营业推广、营销策划、客户服务等工作的高素质技术技能人才。
核心专业课程举例：
营销、电子商务基础、沟通协作技巧、市场调查与预测、消费者行为分析、现代推销技术、现代广告策划、公共关系策划、营销策划、客户关系管理、网络营销等。
实习实训举例：
在校期间开展营销感知、沟通协作技巧、市场调查与预测、项目销售、广告策划、公关策划、营销策划等专业实训；在校外知名企业开展旅游营销综合实训。
云南省电力技工学校始建于1978年，由云南电力集团有限公司主管。办学规模：600人，占地：100亩，建筑面积：6万平方米，固定资产：3500万元. 学校作为云电集团公司第一生产技能培训中心，国家“综合性职业培训基地”，云南省职业技能培训站，云南省第91国家职业技能鉴定所，云南省第20安全生产教育培训站，云电高级生产技能人才培养管理中心等职业教育培训基地，已初步建成集学历教育、职业培训、职业技能鉴定、职业指导与预测于一体的多专业、多功能、多层次、多形式的现代教育培训中心。
云南省电力技工学校建成电力营销培训基地、电力培训基地、电工培训基地、动力设备培训基地、输电线路培训基地、计算机培训基地等六大技能培训、鉴定基地，多年来为电力系统（阳宗海电厂、昆明电厂、送变电公司等）和地方电力公司（泸西、文山、宜良等）培训鉴定40000多人次。 学校拥有全国第二座水力发电厂——南桥实习电厂，已实现了以计算机监控为基础的综合自动化，能够进行无人值班（少人值守）的全新的水电站运行管理和变电站运行管理，水电设备检修的培训基地，列为红河州重点文物保护单位。
云南省电力技工学校在完成教学培训、安全生产的同时，积极拓展外部多种经营市场，云南开远科电公司以“促进现代企业文化建设，提升客户经营实绩和品牌竞争优势”为使命。秉承“用智慧把握商机，用诚信赢得客户，用科技创造奇迹，用文化打造品牌”的经营理念，恪守“3P”（品德、品质、品位）、”3L”（动力、学力、合力）、“3Z”（专业、专注、专一）精神，通过致真致诚，尽善尽美的全程服务，为企业树立良好的文化品牌形象。
